曉南礦召開班前教育現(xiàn)場觀摩會
為進一步規(guī)范班前會流程，提升安全思想教育實效，近日，曉南礦在掘進準(zhǔn)備隊召開了班前教育現(xiàn)場觀摩會。該礦相關(guān)部室負(fù)責(zé)人及基層單位黨支部書記參加觀摩會議。
會議聚焦安全警示教育、安全交底、風(fēng)險排查等核心環(huán)節(jié)，既有罰款案例深度分析，又有崗位安全提醒，其中掘進準(zhǔn)備隊書記總結(jié)的“望、聞、問、觸”工作法和針對性極強的罰款案例分析環(huán)節(jié)，得到了與會人員的一致認(rèn)可。通過剖析登高作業(yè)人員因心存僥幸、蹬踏管路等違章行為導(dǎo)致罰款的典型案例，讓職工直觀認(rèn)識到違章作業(yè)的危害，明確了安全操作的具體要求。
會議強調(diào)，要以“好的觀摩、差的會診”為核心思路，通過現(xiàn)場觀摩掘進準(zhǔn)備隊班前會全流程，直擊問題、交流經(jīng)驗。班前會是安全生產(chǎn)的“第一道防線”，必須跳出固化模式，突出實效與特色。要算好“經(jīng)濟賬”，緊扣決戰(zhàn)四季度安全獎勵政策，將“算賬文化”融入班前教育，用職工關(guān)心的話題引發(fā)思想共鳴；要創(chuàng)新宣講形式，借鑒掘進準(zhǔn)備隊書記幽默風(fēng)趣的溝通方式，以喜聞樂見的形式解讀法律法規(guī)、形勢任務(wù)和雙向感恩情懷，杜絕職工產(chǎn)生心理偏激；要強化互動實效，主持人需用心準(zhǔn)備內(nèi)容，通過眼神交流拉近距離，在事故案例學(xué)習(xí)等環(huán)節(jié)引導(dǎo)多名員工分析直接原因與間接原因，讓教育從“單向灌輸”變?yōu)椤半p向互動”；要聚焦薄弱環(huán)節(jié)，針對多班組集中開班前會、工作地點分散等情況，重點加強重點人員、重點崗位的風(fēng)險提醒，把安全責(zé)任落實到每一名員工。
此次現(xiàn)場觀摩會為各單位搭建了交流學(xué)習(xí)的平臺，通過“現(xiàn)場觀摩+集中點評+靶向指導(dǎo)”的方式，明確了班前教育的優(yōu)化方向。參會人員紛紛表示，將借鑒先進經(jīng)驗，結(jié)合本單位實際特點，不斷提升班前教育質(zhì)量，讓班前教育真正成為統(tǒng)一思想、防范風(fēng)險、凝聚合力的“安全加油站”，為礦井四季度安全生產(chǎn)保駕護航。
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